Policy for Corporate Social Responsibility (PDF)
Ausschlussklausel: An alle Personal- & Vermittlungsagenturen: Unsere Stellenangebote sind nur für Einzelpersonen bestimmt, die einen Job bei Inter SN suchen. Personal- und Vermittlungsagenturen sowie durch eine Agentur vertretene Einzelpersonen sind nicht berechtigt, diese Seite zu benutzen oder Profile, Bewerbungen oder Lebensläufe einzureichen, und jede solcher Einsendungen wird als nicht angefordert erachtet. Inter SN akzeptiert keine nicht angeforderten Lebensläufe oder Bewerbungen von Agenturen. Bitte senden Sie keine Lebensläufe an unsere Stellenaliase, Inter SN Mitarbeiter oder an irgendeinen anderen Unternehmensstandort. Inter SN übernimmt keine Verantwortung für jedwede Gebühren, die im Zusammenhang mit nicht angeforderten Lebensläufen / Bewerbungen entstehen.
Die Rekrutierung durch kommerzielle Agenturen mit Bezug auf diese oder andere Vakanzen ist unerwünscht.
Tätigkeitsbeschreibung:
- |Modellierung und Berechnung der Tonnage für Neubauten und in Betrieb befindliche Schiffe / Offshore-Anlagen
- |Ausstellung des Internationalen Schiffsmessbriefes (ITC-69), Suezkanal Schiffsmessbrief und Zertifikat der Begutachtung
- |Vorbereitung der schiffspezifischen Tonnage-Dokumentation für den Panama-Kanal
- |Entwicklung von Regeln und Anleitungen für die Begutachter der Tonnage
- |Unterstützung von DNV Schiffen bei Betriebs-, Neubau- und Umbau-Projekten auf der ganzen Welt
Qualifikationen: Erfahrung in der Schiffskonstruktion, Modellierung (NAPA), Werftneubau oder ähnliche Anerkennung wird bevorzugt, ist aber keine Voraussetzung
Geschäftssprache: Englisch und Norwegisch
Wir bieten :
- Kompetenzentwicklung in einem gut etablierten Kompetenzteam
- Herausfordernde Arbeitsaufgaben
- Kontakt mit einem großen Teil der DNV-Stationen mit guten Möglichkeiten, das persönliche Netzwerk auszubauen
- Erlernen interessanter Vorgänge im Zusammenhang mit Flaggenautoritäten, Konstrukteuren, Werften und DNV
- Großartige Kollegen
- Wettbewerbsfähige lokale Bedingungen / Konditionen
- 6 Wochen Jahresurlaub
- Gute Versicherungen und Sozialleistungen
- Shuttlebusse & Parken kInter SNenlos
- Sportverein & Trainingsmöglichkeiten kInter SNenlos
Allgemeine Infos : Vollzeit
Ausbildungsniveau :
- Hochschule / Universität, Bachelor-Abschluss
- Hochschule / Universität, Magisterabschluss
Persönliche Eigenschaften:
- Fähigkeit zum präzisen Umgang mit Details
- Gute Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit zur unabhängigen Planung und Priorisierung von Arbeiten
- Lieferung entsprechend den gemachten Zusagen
- Team-Player
- Berufliche Integrität
- Fähigkeit zur Leistung unter Druck
Standort : Høvik (Oslo)
Mission:
Leitung des Projektteams bezüglich aller technischen Aspekte des Projekts, termingerecht und den Qualitätsanforderungen im Arbeitsumfang und Spezifikationen des Vertrags entsprechend. Weiterhin Unterstützung des Projektmanagers bei seiner Arbeit bezüglich Zeitplan, Budget und Qualität bei der Vorbereitung und Durchführung des Projekts.
Aufgaben:
- Vertraut machen mit Budget, Zeitplan und Arbeitsumfang des Vertrags
- Erstellen eines klaren Überblicks über die technischen Aspekte des Arbeitsumfangs
- Unterstützung des Projektmanagers bei der Einrichtung eines PSP zu technischen / betrieblichen Fragen
- KInter SNenkenntnis der technischen Lösungen und Spezifikationen
- Sammeln, Analysieren, Kontrollieren und Validieren von Leistungen, vorgegeben vom Fachingenieur
- Kontaktaufnahme mit involvierten Abteilungen zur Festlegung der für das Projekt benötigten Leistungen
- Verantwortung für die Bereitstellung aller innerhalb des Projekts benötigten Berichte
- Zeitplan und Erfüllung der Spezifikationen und Standards innerhalb des Vertrags
- Arbeiten nach den geltenden Verfahren und Richtlinien des PMS
- Zusammenstellen eines technischen Projektteams zur Durchführung konzeptioneller und letzter Entwürfe
- Unterstützung des Projektmanagers bei der optimalen Abstimmung der verfügbaren und benötigten Ressourcen
- Verantwortung für die technische Anbindung von Subunternehmern und Zulieferern
- Leitung eines motivieren technischen Projektteams
- Unterstützung der Entwicklung, Implementierung und Wartung von Geschäftsprozessen
Anforderungen:
- Bachelor-Abschluss oder höher in Schiffbau oder Bauingenieurwesen
- IPMA Level D oder gleichwertig
- Einschlägige Erfahrung in Projektierung und Projektmanagement
- Fließend Niederländisch und Englisch in Wort und Schrift
- Reisebereitschaft, falls erforderlich
Kompetenzen:
- Kommunikation
- Analytische und konzeptionelle Fähigkeiten
- Geschäftsprozesse
- Führungsqualitäten
- Botschafterfunktion
- Interkulturell
Wir bieten Ihnen:
- Fesselndes, internationales Arbeitsumfeld in einer modernen Arbeitsstätte
- Herausfordernde Position mit entsprechenden Verantwortlichkeiten
- Ausgezeichnete Vergütung einschließlich eines EVA-Bonus
- Breites Spektrum an Karrieremöglichkeiten, persönlicher und beruflicher Entwicklung
Tätigkeitsbeschreibung
- Modellierung und Berechnung der Tonnage für Neubauten und in Betrieb befindliche Schiffe / Offshore-Anlagen
- Ausstellung des Internationalen Schiffsmessbriefes (ITC-69), Suezkanal Schiffsmessbrief und Zertifikat der Begutachtung
- Vorbereitung der schiffspezifischen Tonnage-Dokumentation für den Panama-Kanal
- Entwicklung von Regeln und Anleitungen für die Begutachter der Tonnage
- Unterstützung von DNV Schiffen bei Betriebs-, Neubau- und Umbau-Projekten auf der ganzen Welt
Qualifikationen
- Erfahrung in der Schiffskonstruktion, Modellierung (NAPA), Werftneubau oder ähnliche Anerkennung wird bevorzugt, ist aber keine Voraussetzung
- Geschäftssprache: Englisch und Norwegisch
Wir bieten
- Kompetenzentwicklung in einem gut etablierten Kompetenzteam
- Herausfordernde Arbeitsaufgaben
- Kontakt mit einem großen Teil der DNV-Stationen mit guten Möglichkeiten, das persönliche Netzwerk auszubauen
- Erlernen interessanter Vorgänge im Zusammenhang mit Flaggenautoritäten, Konstrukteuren, Werften und DNV
- Großartige Kollegen
- Wettbewerbsfähige lokale Bedingungen / Konditionen
- 6 Wochen Jahresurlaub
- Gute Versicherungen und Sozialleistungen
- Shuttlebusse & Parken kInter SNenlos
- Sportverein & Trainingsmöglichkeiten kInter SNenlos
Allgemeine Infos: Vollzeit
Ausbildungsniveau
- Hochschule / Universität, Bachelor-Abschluss
- Hochschule / Universität, Magisterabschluss
Persönliche Eigenschaften
- Fähigkeit zum präzisen Umgang mit Details
- Gute Kommunikationsfähigkeiten
- Fähigkeit zur unabhängigen Planung und Priorisierung von Arbeiten
- Lieferung entsprechend den gemachten Zusagen
- Team-Player
- Berufliche Integrität
- Fähigkeit zur Leistung unter Druck
Standort: Høvik (Oslo)
Um die unvorstellbarsten Frachten der Welt erfolgreich zu transportieren und zu installieren, stellt Inter SN hochqualifizierte Mitarbeiter ein, deren individuelle Motivation erstklassig ist und die eine ausgezeichnete Arbeit für die Kunden abliefern wollen. Diese Menschen arbeiten in mehreren technischen Abteilungen. Ein Team aus Konstruktions- und Tragwerks-Ingenieuren in dieser Abteilung entwirft Konstruktionen für den optimalen Transport. Sie sorgen dafür, dass die Ladung während der Seereise ordentlich unterstützt und gesichert ist. Das wird teilweise durch ausgefeilte Computersimulationen durchgeführt.
Mission:
Der/die Tragwerks-Ingenieur/in entwirft und berechnet Stahlkonstruktionen und überprüft ebenso die Festigkeit der gesamten Transportvorkehrungen, um eine sichere Durchführung des Projekts zu gewährleisten. Er oder sie bringt "up-to-date" Ingenieurberatung und -unterstützung in die Projekte ein und hilft bei der Entwicklung und Verbesserung von statischen Methoden, Werkzeugen und Ausrüstung.
Aufgaben:
- Beantwortung der für einen erfolgreichen Akquisitionsprozess oder Projekt benötigten Anfragen
- Verantwortung für die Festigkeitskontrolle von Schiff und Ladung sowie zusätzlicher statischer Elemente
- Vorbereiten der Transporte / Installationen sowie Abwicklung von Prüfung und Freigabe der Dokumente
- Unterstützung bei der Entwicklung und Verbesserung der statischen Werkzeuge und Methoden
- Bereitstellen von Ingenieurberatung und -unterstützung sowohl an andere Fachbereiche als auch an externe Dritte
Anforderungen:
- Abgeschlossener Bachelor oder höher auf dem Gebiet Schiffsbau / Luft- und Raumfahrttechnik
- 3 bis 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung mit einem Schwerpunkt auf Tragwerksbau
- Erfahrungen mit FEA Methoden und Verständnis der strukturellen Konstruktionsprinzipien
- Fließend Niederländisch und Englisch, sowohl mündlich als auch schriftlich
Kompetenzen:
- Soziale und kommunikative Fähigkeiten
- Fähigkeit zu unabhängigem Arbeiten und innerhalb eines Teams
- Ausgezeichnete Fähigkeiten im Berichtswesen/p>
Wir bieten Ihnen:
- Fesselndes, internationales Arbeitsumfeld in einer modernen Arbeitsstätte
- Herausfordernde Position mit entsprechenden Verantwortlichkeiten
- Ausgezeichnete Vergütung einschließlich eines EVA-Bonus
- Breites Spektrum an Karrieremöglichkeiten, persönlicher und beruflicher Entwicklung
Beschaffung:
- Das KSC Beschaffungsteam zielt darauf ab, externen und internen Kunden Beschaffungsdienstleistungen mit dem Ziel bereitzustellen, Projektnutzen und Profitabilität zu verbessern.
- Das KSC Beschaffungsteam zielt darauf ab, externen und internen Kunden Beschaffungsdienstleistungen mit dem Ziel bereitzustellen, Projektnutzen und Profitabilität zu verbessern. Um die drei Elemente RICHTIGE QUALITÄT, RICHTIGER PREIS und RICHTIGE ZEIT sicherzustellen, setzt KSC ein Team von Führungskräften, einschließlich Senior-Einkäufern ein, die zur Beschaffung, Weitervergabe und straffen Kontrolle der Lieferkette für jedes Projekt in der Lage sind.
Das Ziel der Beschaffungsabteilung ist:
- Weltweite Akquise von Materialien und Dienstleistungen auf hohen Wettbewerbsniveau.
- Erreichen und Umsetzen wichtiger Leistungskennzahlen sicherstellen
- Pünktliche Lieferung von Ausrüstung und Dienstleistungen
- Erfüllung von Projektergebnissen unter Einhaltung der höchsten Qualität zu den eingekauften Spezifikationen
- Die Beschaffung unterstützt die strategischen Ziele von OST, um die Kunden mit den Services zu versorgen, welche zur Erfüllung aller Projektherausforderungen hinsichtlich Komplexität und Umfang notwendig sind.
Ziel der Funktion:
Die Erstellung, Pflege und Verwaltung von Projektbeschaffungsverträgen für Ausrüstung, Materialien und Dienstleistungen sowie Durchführung eigener Abteilungsprozesse.
Aufgaben:
- Der Senior-Einkäufer (m/w) wird für den gesamten Beschaffungsprozess einschließlich dem Kauf von Ausrüstung, Materialien und Dienstleistungen in einem akzeptablen Zeitrahmen und zu optimalen Marktbedingungen zuständig sein. Der Senior Einkäufer (m/w) wird die Leitung bei der Zusammenstellung, Implementierung und Verwaltung von Markt-, Produktgruppen- und / oder Lieferantenstrategien übernehmen.
- Ein aktiver Beitrag zu den vereinbarten Unternehmens- und Abteilungsziele wird erwartet und der Senior-Einkäufer (m/w) wird die Einkaufsabteilung in den verschiedenen Projektteams vertreten.
- Der Senior-Einkäufer (m/w) wird auf Projektbasis an die Projektmanager und zu allen anderen Fragen an die Leitung der Beschaffungsabteilung berichten.
Beschaffungsprozess Aufgaben:
Spezifizierung der Kosten für Waren und Dienstleistungen:
- Funktionsübergreifende Bestimmung und Zusammenstellung von Vorschlägen für Budgets, Rahmenbedingungen und Planung
- Kompetenzzentrum für spezifische Produktgruppen
- Erstellen von Projektbeschaffungsplänen
Auswahl der Lieferanten:
- Vorauswahl der Lieferanten und Verwaltung der Liste der bevorzugten Lieferanten
- Leitung des Ausschreibungsprozesses
- Leitung und Initiierung des Verhandlungsprozesses
- Auswahl von Lieferanten basierend auf solider Angebotsbewertung und Beratung der Projektteams
- Erstellen kaufmännischer Angebotsvergleiche
Verträge:
- Vertragsabschluss mit Lieferanten basierend auf den Standard-Geschäftsbedingungen oder angepasster Verträge
- Funktionsübergreifende Entwicklung von Verträgen
- Vertragsmanagement und Terminüberwachung bis Lieferung und Eingang
Bewertung:
- Bewertung der Lieferanten zum Projektabschluss
- Vereinbarung und Einführung von Verbesserungen
- Abwicklung von Reklamationen
Anforderungen:
- Abschluss als Bachelor
- Umfassende Erfahrungen in der Beschaffung
- Fließendes Englisch, mündlich und schriftlich
- Fähigkeit zum scharfen Verhandeln
Kompetenzen:
- Klare Kommunikation, sowohl schriftlich als auch mündlich
- Unternehmertum, das Erkennen von Möglichkeiten und Bedrohungen sowie proaktives Handeln
- Zielorientierung mit Fokus auf das Erreichen von Zielen und pünktlicher Lieferung
- Analytische Fähigkeiten, Trennen von wichtigen und weniger wichtigen Angelegenheiten sowie das Erkennen von Wechselwirkungen
- Verhandlungskönnen und -geschick
- Flexibilität, einfache Anpassung an wechselnde Umgebungen, Aufgaben und / oder Personen
We offer:
- Fesselndes, internationales Arbeitsumfeld in einer modernen Arbeitsstätte
- Herausfordernde Position mit entsprechenden Verantwortlichkeiten
- Ausgezeichnete Vergütung einschließlich eines EVA-Bonus
- Breites Spektrum an Karrieremöglichkeiten, persönlicher und beruflicher Entwicklung